Unser Pflegleitbild
Wir orientieren uns an dem sozialen und kulturellen Hintergrund und an den Lebensumständen eines jeden Individuums. Das bedeutet für uns, dass
- die vorhandenen Möglichkeiten, Wünsche und Fähigkeiten die Grundlagen unseres pflegerischen Handelns sind, mit dem Ziel die Selbstständigkeit der Patienten zu unterstützen, zu fördern und weitestgehend zu erhalten.
Mit unserer fachlichen und persönlichen Kompetenz unterstützen wir die pflegebedürftigen Menschen dabei,
- ihre Gesundheit wiederzuerlangen, Wohlbefinden herzustellen, und begleiten die Patienten und ihre Angehörigen in ihrem jeweiligen Lebensabschnitt.
- Anerkennung, Vertrauen und Respekt, sowie die unbedingte Einhaltung der Schweigepflicht sind unabdingbare Voraussetzungen für die Pflegesituation.
Wir betreuen nach dem Prinzip der Ganzheitlichkeit. Dies bedeutet, dass
ü Wohnverhältnisse, Lebensbedingungen, soziales Umfeld, psychische Situation, die Patientenbiographie wie auch Angehörige in die Betreuung integriert werden.
Unsere Betreuung beinhaltet
- die Beratung und die Pflege unter Einbeziehung von Angehörigen. Der Mensch an sich, speziell der Pflegebedürftige, wird von uns als verantwortlich für sein Handeln und daher als selbstständiges Individuum gesehen.
- Ist eine dieser Fähigkeiten nicht oder nicht vollständig gegeben, sind wir gehalten, mit unserer Betreuung eine Selbstständigkeit zu fördern und zu unterstützen, wobei unsere Unterstützung hierbei von einer zeitweiligen Verantwortungsübernahme für das Wohlbefinden bis hin zu einer beratenden Pflege reichen kann, wobei die Würde des Menschen in jeder Phase unantastbar ist.
Die Pflege richtet sich nach den gesundheits-, krankheits-, behinderungsbedingten und sonstigen individuellen Bedürfnissen der zu Pflegenden.
- Hierbei sind Mitverantwortung und Selbsthilfepotentiale jedes zu pflegenden Menschen in den Pflegeprozess einzubinden. Wir helfen den pflegebedürftigen Menschen bei der Bewältigung ihrer Gebrechen und körperlichen Leiden.
Wir fördern gezielt die Eigeninitiative und unterstützen gezielt die Fähigkeiten und Kenntnisse unserer Mitarbeiter durch ein Angebot an Fort- und Weiterbildung,
- um die Qualität der Betreuung ständig zu verbessern. Daraus leitet sich ab, dass regelmäßige Fortbildung zum Selbstverständnis unserer Mitarbeiter gehört.
- Wir halten es für unerlässlich, dass eine kontinuierliche Information und Kommunikation stattfindet, um gemeinsam Konflikt- und Problemlösung zu finden.
Daher sehen wir uns
- als Partner in der Zusammenarbeit mit anderen an der Pflege beteiligen Berufsgruppen nd betrachten Kooperation zwischen allen an der Pflege Beteiligten als unbedingt notwendige Basis für unsere Arbeit.